OB欧宝·体育(中国)官方入口_OB欧宝综合网页版

关于欧宝体育 集团介绍 领导致词 业务架构 海洋 金融 城市开发 运营业务 战略发展 企业战略 战略合作 欧宝体育网站 集团新闻 媒体报导 集团公告 企业文化 核心理念 欧宝体育网站网址

OB欧宝体育造船厂里的故事(小说连载 十四、党政联席会议)|韩国迪曲|

2025-03-20

  欧宝体育◈✿◈✿◈!欧宝体育网站网址◈✿◈✿◈,欧宝娱乐◈✿◈✿◈,欧宝体育网站◈✿◈✿◈,欧宝体育app◈✿◈✿◈。南江造船厂在实行厂长负责制以前◈✿◈✿◈,工厂的大事小事都是由厂党委会讨论◈✿◈✿◈,书记说了算◈✿◈✿◈。实行厂长负责制以后分权了◈✿◈✿◈,行政方面的一些大事◈✿◈✿◈,诸如厂里的年度生产计划◈✿◈✿◈,财务预决算◈✿◈✿◈,增资方案◈✿◈✿◈,行政干部的任免等等韩国迪曲◈✿◈✿◈,都提交厂党政联席会议讨论◈✿◈✿◈,厂长一锤定音◈✿◈✿◈。

  联席会议主要有两方面人员参加◈✿◈✿◈,一是厂党委正副书记和厂工会主席◈✿◈✿◈;另一方面是正副厂长和厂长助理◈✿◈✿◈,如果涉及行政方面某个部门的工作◈✿◈✿◈,即请该部门的负责人列席会议◈✿◈✿◈。会议由厂长程明主持◈✿◈✿◈。厂办秘书陈刚和党办秘书刘志强分别担任记录◈✿◈✿◈。厂办主任组织协调会议◈✿◈✿◈。

  这天OB欧宝体育◈✿◈✿◈,厂党政联席会议主要议程是行政干部的任免◈✿◈✿◈,该参加会议人员陆陆续续都到了◈✿◈✿◈,厂办秘书陈刚示意程明厂长会议可以开始◈✿◈✿◈。

  程明是个务实的人◈✿◈✿◈,喜欢现场解决问题◈✿◈✿◈,倡导少开会开短会◈✿◈✿◈,但是对于党政联席会议他还是非常重视的◈✿◈✿◈,他轻声对坐在身边的厂党委书记张华说了一句◈✿◈✿◈,老张◈✿◈✿◈,我先说了OB欧宝体育◈✿◈✿◈。

  程明说◈✿◈✿◈,厂里的生产经营形势很好◈✿◈✿◈,大节点全部按期完成韩国迪曲◈✿◈✿◈,但是安全生产和治安保卫形势很严峻◈✿◈✿◈。根据公安部门的侦查◈✿◈✿◈,徐军安全帽的事是一起人为的事件◈✿◈✿◈。犯罪嫌疑人安装车间的刘山雨◈✿◈✿◈,就是绰号叫“烂山芋”的这个人◈✿◈✿◈,他在船舱里小便◈✿◈✿◈,发现后被车间处罚扣一个月奖金并在船舵打扫清洁一小时◈✿◈✿◈。对此他心怀不满◈✿◈✿◈,深夜潜入车间主任办公室◈✿◈✿◈,在徐军的安全帽上用电钻钻了一圈小洞◈✿◈✿◈,致使安全帽在受到外力冲击时失去了应有的抗压作用◈✿◈✿◈,徐军为此被台风吹落的树枝砸中头部而受伤◈✿◈✿◈。

  程明用手拍拍桌子说◈✿◈✿◈,大家安静一下◈✿◈✿◈,徐军同志现在已经恢复健康◈✿◈✿◈,马上就可以出院◈✿◈✿◈,我们今天就要讨论他的工作问题◈✿◈✿◈。刘山雨这个人目前失联◈✿◈✿◈,厂保卫科配同公安机关正在追捕◈✿◈✿◈。好了◈✿◈✿◈,这个问题主要是通报一下◈✿◈✿◈。下面重点讨论几个部门的干部调整问题◈✿◈✿◈,请干部科肖松科长把调整的情况汇报一下◈✿◈✿◈。

  干部科长肖松掏出笔记本◈✿◈✿◈,一字一板地说◈✿◈✿◈,根据程厂长的要求◈✿◈✿◈,这次是在中层干部大调整后进行一些微调◈✿◈✿◈,主要涉及以下部门的干部◈✿◈✿◈,嗯◈✿◈✿◈,现在汇报如下:一◈✿◈✿◈、企业管理办公室主任到龄退休◈✿◈✿◈,建议由厂办主任吴永庆担任◈✿◈✿◈。二◈✿◈✿◈、厂办主任的职务建议由造安车间主任徐军担任◈✿◈✿◈。三◈✿◈✿◈、造安车间主任职务建议由车间副主任王大刚担任◈✿◈✿◈。四◈✿◈✿◈、物资供应科科长到龄退休◈✿◈✿◈,建议由造安车间副主任邱虎担任◈✿◈✿◈。五◈✿◈✿◈、邱虎造安车间副主任职务建议提拔铜工工段长李峰担任◈✿◈✿◈,不过◈✿◈✿◈,李峰同志的学历不高OB欧宝体育◈✿◈✿◈,技校毕业生◈✿◈✿◈。完了◈✿◈✿◈。

  人事副厂长冯力首先发表意见说韩国迪曲◈✿◈✿◈,现在要求中层干部一定要达到大专以上学历◈✿◈✿◈,李峰他学历太低◈✿◈✿◈,应该补好以后才能提拔◈✿◈✿◈。

  程明说◈✿◈✿◈,李峰我了解◈✿◈✿◈,学历虽然不高◈✿◈✿◈,但是技术过硬韩国迪曲◈✿◈✿◈,管理有方◈✿◈✿◈,而且他正在自学大专文凭◈✿◈✿◈。良将发于卒伍◈✿◈✿◈,工厂里就是需要出自摸爬滚打的人才◈✿◈✿◈。

  冯力觉得程明的话在刺他◈✿◈✿◈,因为厂级干部里只有他没有生产经历◈✿◈✿◈,心里恨的牙痒痒的◈✿◈✿◈,但还是笑嘻嘻地说◈✿◈✿◈,程老板说得对◈✿◈✿◈。

  程明接着说◈✿◈✿◈,一年前◈✿◈✿◈,根据上级干部队伍四化建设的要求◈✿◈✿◈,厂里的中层班子经过了大的调整◈✿◈✿◈,磨合的情况不错◈✿◈✿◈。这次调整的部门不多◈✿◈✿◈,但都是很关键的部门◈✿◈✿◈,这些干部的基本情况我都了解◈✿◈✿◈,只是对邱虎去物资供应科还是有点疑虑◈✿◈✿◈。物资供应科可是管大宗材料进进出出的◈✿◈✿◈,千万不能出事呀◈✿◈✿◈!大家看看还有没有更好的人选◈✿◈✿◈。

  邱虎是冯力推荐的◈✿◈✿◈,程明一直犹豫不决◈✿◈✿◈,他觉得现在必须要让程明下决心了◈✿◈✿◈。冯力咳嗽了一声◈✿◈✿◈,清清嗓子说◈✿◈✿◈,考虑到钢材实行了双轨制◈✿◈✿◈,价格差是相当大的◈✿◈✿◈,而邱虎的父亲在钢厂任职◈✿◈✿◈,可以通过他拿到更多计划价格的钢材◈✿◈✿◈,对于我们厂提高经济效益是极大的利好◈✿◈✿◈。说着◈✿◈✿◈,他朝经营副厂长刘兴和生产副厂长汪学东笑笑◈✿◈✿◈。

  冯力显得很得意◈✿◈✿◈,接着说◈✿◈✿◈,另外◈✿◈✿◈,我觉得徐军同志刚刚受过伤◈✿◈✿◈,而厂办主任的工作十分辛苦◈✿◈✿◈,没日没夜的◈✿◈✿◈,我担心他身体承受不了◈✿◈✿◈,建议安排他比较轻松一点的工作为好◈✿◈✿◈。冯力确实老道◈✿◈✿◈,善于随机应变◈✿◈✿◈,马上把球踢给了程明◈✿◈✿◈。

  党委书记张华一直没说话◈✿◈✿◈,他刚来南江造船厂任职不久◈✿◈✿◈,和程明是“三同”◈✿◈✿◈,同龄人◈✿◈✿◈,湖北老乡◈✿◈✿◈,大学同学◈✿◈✿◈,学的都是工科◈✿◈✿◈,但是两人的经历完全不同◈✿◈✿◈,程明一直在南江造船厂行政线上工作◈✿◈✿◈,而他虽然换了许多单位◈✿◈✿◈,却一直没有离开过政工◈✿◈✿◈。他说◈✿◈✿◈,我来南江厂的时间虽然不长◈✿◈✿◈,但是南江厂的干部已经给我留下深刻的印象◈✿◈✿◈。徐军的事迹我了解了◈✿◈✿◈,他敢于创新◈✿◈✿◈,敢打敢冲◈✿◈✿◈,不怕得罪人◈✿◈✿◈,有人说是缺点◈✿◈✿◈,恰恰正是他的优点◈✿◈✿◈。改革开放就是需要有一批像许军这样敢打敢冲敢闯的人◈✿◈✿◈。对于徐军这样的同志◈✿◈✿◈,就是要大胆提拔使用◈✿◈✿◈。思想保守◈✿◈✿◈,墨守成规◈✿◈✿◈,这种人不换脑子就要换位置◈✿◈✿◈。文凭嘛OB欧宝体育◈✿◈✿◈,当然要讲◈✿◈✿◈,但是讲文凭不是唯文凭◈✿◈✿◈,还是要看能力◈✿◈✿◈,唯才是举嘛◈✿◈✿◈!当前◈✿◈✿◈,改革开放正在深入◈✿◈✿◈,这是干前人没干过的事◈✿◈✿◈,要摸着石头过河◈✿◈✿◈。过河◈✿◈✿◈,难免不湿鞋◈✿◈✿◈。但是不要怕◈✿◈✿◈,我们要建立健全各项管理约束机制◈✿◈✿◈。因此◈✿◈✿◈,我认为对于邱虎这种能够适应于市场经济的同志◈✿◈✿◈,放到适当的位置◈✿◈✿◈,对工厂开拓经营◈✿◈✿◈,提高经济效益也是有利的◈✿◈✿◈,可以让他先干起来◈✿◈✿◈。

  程明心里想◈✿◈✿◈,老同学就是不一般◈✿◈✿◈,既站得高看得远OB欧宝体育◈✿◈✿◈,高屋建瓴OB欧宝体育◈✿◈✿◈,又具体切实◈✿◈✿◈,看得见◈✿◈✿◈,摸得着韩国迪曲◈✿◈✿◈。有这样的同志在自己身边◈✿◈✿◈,一起奋斗◈✿◈✿◈,南江厂一定会宏图大展◈✿◈✿◈。他心想◈✿◈✿◈,今天该定的事都定了◈✿◈✿◈。于是用力拍了一下桌子说◈✿◈✿◈,张书记说得好◈✿◈✿◈,同意◈✿◈✿◈!

  [赞][赞][赞][送自己一朵花][送自己一朵花][送自己一朵花] 程明张华高屋建瓴◈✿◈✿◈,全盘考虑◈✿◈✿◈,为大局作想◈✿◈✿◈,和徐军皆是厂之栋梁◈✿◈✿◈。冯力见风使舵◈✿◈✿◈,邱虑心有小算盘OB欧宝体育◈✿◈✿◈,老师通过情节语言刻画人物形象◈✿◈✿◈,个性鲜明光彩照人◈✿◈✿◈,期待下集更精彩◈✿◈✿◈!